Открытое занятие онлайн-курса
Лендинг вакансии
7 причин создать лендинг вакансии
Елена Кузьменко
Основатель MarHR,
эксперт по HR-маркетингу
HR-маркетинг специалист
(ex. DataArt, Playrix)
22 октября в 16:00
Эксперты:
Алина Михель
Есть карьерный сайт, но он не работает на привлечение персонала
Есть карьерный сайт, но в вашей компании много направлений, куда вы ищите сотрудников
Нет карьерного сайта и вы не знаете: нужен он, раздел Карьера на сайте или лендинги под вакансии
Это занятие для вас, если:
Карьерный сайт и лендинг: отличия, плюсы и минусы
1
Что расскажем на занятии:
Какие задачи решают лендинг и карьерный сайт?
2
Основные мифы про лендинг и почему это не страшно
Как легко и без бюджета создавать лендинг и закрывать вакансии
4
Как можно использовать лендинг для увеличения конверсий, даже если у вас есть карьерный сайт?
5
3
Эксперты
Основатель MarHR.ru, эксперт по hr-маркетингу, (Ex. ДИТ г. Москвы, Альтарикс, ЛАНИТ, КА)
  • Первый лендинг вакансии создала в 2014 году
  • Самый продвигаемый лендинг набрал 2850 перепостов
  • Работаю с исполнителями по разным проектам с 2012
    года
HR-маркетинг специалист (ex. DataArt, Playrix)
  • Продвигала 80+ вакансий — общая вовлеченность на сайтах +60%, полученных СМ – 2 К+ (только digital-инструменты)
  • Один из успешных кейсов продвижений вакансии (охват – 70K , переходы — 4K
  • Внедрила работу с Google Ads (охват — 7M+, вовлеченность — 50К+ новой аудитории) и Google Analytics в компании
Регистрация на занятие
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.